December 10, 2020
اپل Ùˆ نادیده گرÙتن قوانین شرکتهای شرکا
بسیاری از تأمین کنندگان چینی به قانون موقت کارگران در سال 2014 پایبند نیستند Ùˆ ادعا Ù…ÛŒ شود Ú©Ù‡ اپل برای جبران هزینه های اضاÙÛŒ Ùˆ تأخیر در عرضه Ø¢ÛŒÙون ØŒ این مسئله را نادیده Ù…ÛŒ گیرد.
بسیاری از تأمین کنندگان چینی به قانون موقت کارگران در سال 2014 پایبند نیستند Ùˆ ادعا Ù…ÛŒ شود Ú©Ù‡ اپل برای جبران هزینه های اضاÙÛŒ Ùˆ تأخیر در عرضه Ø¢ÛŒÙون ØŒ این مسئله را نادیده Ù…ÛŒ گیرد.
با ادامه تنش های تجاری بین ایالات متØده Ùˆ چین ØŒ تعدادی از شرکت ها از جمله اپل قصد دارند خطوط تولید خود را از چین به کشورهای دیگر منتقل کنند. اما بیشتر تأمین کنندگان اپل در چین اکنون قوانین استخدام کارگران موقت را نادیده Ù…ÛŒ گیرند Ùˆ ادعا Ù…ÛŒ شود Ú©Ù‡ Quanta ØŒ Pagatron Ùˆ Foxconn با آگاهی کامل اپل این کار را انجام Ù…ÛŒ دهند.
طبق قانون ØŒ بیش از 10Ùª از نیروی کار در یک کارخانه نباید کارگر موقت باشد. بیشتر بنگاه ها کارگران Ùصلی را برای مدت کوتاه استخدام Ù…ÛŒ کنند Ùˆ سپس آنها را اخراج Ù…ÛŒ کنند تا هزینه های تولید را کاهش دهند.
زیرا کارمندان عادی معمولاً از مزایا Ùˆ Øمایت های Øقوقی بهتری برخوردار Ù…ÛŒ شوند. تأمین کنندگان عمده اپل نیز از این قاعده مستثنی نیستند Ùˆ آنها معمولاً در آستانه راه اندازی Ù…Øصولات جدید تعداد زیادی کارگر موقت استخدام Ù…ÛŒ کنند.
اپل رسماً در گزارشی اذعان کرد که 362 تامین کننده خود را در چین بررسی کرده است و تقریباً نیمی از آنها بیش از 10 درصد کارگران موقت را استخدام کرده اند.
اطلاعات Ùاش شده بیانگر مکالمات چهار کارمند سابق اپل است Ú©Ù‡ سه Ù†Ùر از آنها در تیم تأمین اپل با هد٠اطمینان از انطباق کار Ù…ÛŒ کردند Ùˆ Ú¯Ùته Ù…ÛŒ شود Ú©Ù‡ منبع چهارم مدیر عامل سابق اپل است.
Posted by: arbab at
10:43 AM
| No Comments
| Add Comment
Post contains 301 words, total size 5 kb.
14kb generated in CPU 0.0066, elapsed 0.0307 seconds.
35 queries taking 0.0258 seconds, 56 records returned.
Powered by Minx 1.1.6c-pink.
35 queries taking 0.0258 seconds, 56 records returned.
Powered by Minx 1.1.6c-pink.